Nuove assunzioni a castellammare per rafforzare servizi sociali e amministrativi
Il recente provvedimento della giunta comunale di Castellammare, approvato presso Palazzo Farnese, segna un passo importante verso il potenziamento dell’organico dell’ente locale. Questa decisione strategica mira a migliorare l’efficacia e la reattività degli uffici comunali, con particolare attenzione alle necessità del territorio, specialmente nei settori sociale e amministrativo.
obiettivi del potenziamento dell’organico
L’iniziativa ha un duplice scopo: da un lato, si intende aumentare l’efficienza interna degli uffici; dall’altro, si desidera rispondere in modo tempestivo e competente alle crescenti richieste dei cittadini. Si prevede l’assunzione di sei nuove figure professionali per un periodo triennale a tempo pieno, selezionate attraverso un concorso pubblico indetto dal Ministero del Lavoro.
figure professionali previste
Le nuove assunzioni comprenderanno:
- Un funzionario amministrativo
- Un funzionario contabile
- Due funzionari psicologi
- Due funzionari educatori socio-pedagogici/pedagogisti
finanziamento delle assunzioni
Tutte le spese legate a queste assunzioni saranno interamente coperte dal Programma Nazionale “Inclusione e lotta alla povertà” 2021–2027, permettendo così di operare in deroga ai vincoli di spesa previsti per gli enti locali. La programmazione finanziaria per il 2025 prevede una spesa complessiva superiore ai 915mila euro, suddivisa tra fondi comunali e risorse esterne.
strategia di investimento nel capitale umano
Questa strategia dimostra chiaramente come Castellammare punti sul capitale umano come leva fondamentale per migliorare i servizi pubblici. In un contesto in cui gli enti locali affrontano sfide sempre più complesse, la scelta di investire nelle competenze emerge come una priorità per garantire trasparenza e gestione efficace delle risorse.